Intenzív és eredményekben gazdag éven van túl a Foxconn - Cloud Network Technology Kft., amelyet idén is közösen ünnepelt meg a vállalat. Az est középpontjában a közösség állt: több mint 1200 kolléga ünnepelt együtt, megélve az összetartozás erejét és azokat a sikereket, amelyek a mindennapi munkából, az elkötelezettségből és a csapatmunkából születtek.
Elismerések a teljesítmény mögött álló embereknek
A program gerincét a díjátadó adta, amely során több mint 150 munkatárs vehetett át elismerést Dr. Tálos Péter alelnöktől és Németh Gábor operációs és üzletági területekért felelős helyettes alelnöktől.
A jubileumi díjátadó keretében köszöntötték az 5, 10, 15, 20 és 25 éve a vállalatnál dolgozó kollégákat, valamint átadták az Év Dolgozója és az Excellence Award elismerések. Az idei év mérföldköve volt két új díjkategória bemutatása is: a Global Excellence Award és a Beyond Limits Award, amelyekkel a vállalat a nemzetközi szinten is kiemelkedő teljesítményt és a határokon túlmutató gondolkodást díjazta.
Az ünnepi hangulatot egész este professzionálisan felépített, látványos és zeneileg is kiemelkedő műsor kísérte. A vendégvárást és a közös vacsorát a Rebi&Albi duó zenei aláfestése tette emlékezetessé, míg Buda Péter zongoravirtuóz játéka több ponton is meghatározta az est és a díjátadók atmoszféráját.
A látványvilágot neonfényekben tündöklő légtornászok, gólyalábasok és táncosok emelték új szintre, egyedi vizuális élményt teremtve.
Felszabadult ünneplés, közös élmények
Az est második felében a hangsúly a kötetlen ünneplésre és a közösségi élményre helyeződött át. A Midlife Crisis Zenekar és sztárvendégei – Karácsony János, Király Linda és Vastag Csaba – egész estés koncerttel gondoskodtak a hangulatról, míg a Neon Party Zone-ban DJ válogatta a 80-as évek és napjaink legnépszerűbb slágereit.
A Foxconn Xmas Party nemcsak méltó lezárása volt az évnek, hanem lendületet is adott a következőhöz. Elismerés, élmény és közösség – pontosan abban az egyensúlyban, amely hosszú távon is erősíti vállalatunkat és közös sikereink alapját.
A megbeszélés során a felek átfogó képet adtak a globális ipari trendekről és azokról a stratégiai döntési pontokról, amelyek meghatározzák a következő évtized technológiai és gazdasági mozgásterét. Kiemelt figyelmet kapott az adatközponti kapacitások és a szuverén infrastruktúra kérdése, valamint az ezekhez szorosan kapcsolódó energetikai kihívások és lehetőségek.
Napirendre került továbbá a humanoid robotika egyre erősödő jelenléte az ipari és szolgáltatási területeken, illetve azok a tesztkörnyezetek, amelyek kulcsszerepet játszanak az MI-alapú megoldások biztonságos, gyors és skálázható bevezetésében. Ezek a kontrollált környezetek ma már nem kiegészítő elemek, hanem az innovációs ökoszisztéma alapkövei.
A résztvevők egyetértettek abban, hogy a mesterséges intelligencia, a robotika és az automatizált, adatvezérelt gyártás mára túllépett a technológiai diskurzuson: gazdaság- és iparpolitikai alapkérdéssé vált. Magyarország számára a valódi tét az, hogy ezekhez a folyamatokhoz ne pusztán alkalmazkodjon, hanem aktív formálóként legyen jelen, európai beágyazottsággal, ugyanakkor a nemzeti érdekek mentén.
A programot végig önfeledt nevetés, csillogó tekintetek és felszabadult pillanatok kísérték – pontosan azok az értékes élmények, amelyek hosszú távon is erősítik közösségünket. Számunkra kiemelten fontos, hogy a munkahely ne csak a teljesítményről, hanem az összetartozásról és a családokról is szóljon.
Köszönjük mindenkinek, aki hozzájárult ahhoz, hogy a Mikulás-nap idén is több legyen egy eseménynél: valódi, közös élménnyé váljon, amelyre jó lesz visszaemlékezni.
Délután kollégáinkat és családtagjaikat válogatott ételek és programok várták. Street food, hűs italok, kreatív gyerekprogramok, építkezősarok, DM Beauty erődtúra, szabadulószoba és sok-sok mosoly jellemezte a Foxconn Fesztet.
Az idei volt vállalatunk eddigi legnagyobb rendezvénye. Köszönjük kollégáinknak és családtagjaiknak, hogy velünk indították a nyarat!
A Tour de Hongrie nemcsak hazánk legnagyobb országúti kerékpárversenye, hanem egy olyan sportesemény is, amely példát mutat kitartásból, csapatmunkából és nemzetközi összefogásból – ezek pedig olyan értékek, amelyek vállalatunk számára is kiemelten fontosak.
Idén Németh Gábor, a Foxconn - Cloud Network Technology Kft. operációs és üzletági területekért felelős alelnök-helyettese is részt vett a 4. szakasz előtt a rajtszalag-átvágáson.
Büszkék vagyunk rá, hogy egy ilyen rangos esemény mögé állhattunk, és ezzel is hozzájárulhattunk a sport, az egészséges életmód és a közösségi élmény erősítéséhez.
Köszönjük a szervezők munkáját, a versenyzők teljesítményét és a közönség lelkes támogatását!
A MÁV Előre Foxconn férfi röplabdacsapata történelmi csúcsra ért: először nyerte meg a Magyar Kupát, majd a ma esti győzelemel 2024/25-ös Extraliga szezon utolsó mérkőzésén Magyarország bajnokává koronázták. A döntőben a hosszú éveken át domináns Fino Kaposvár ellen három mérkőzésből hármat megnyerve szereztük meg a bajnoki címet – ez példátlan teljesítmény, amely egy korszak lezárását és egy új éra kezdetét jelenti a hazai röplabdában.
„Módszeresen építkeztünk – évről évre jobbak lettünk. A második évünktől kezdve már folyamatosan a döntőben küzdöttünk a bajnoki címért, és most végre sikerült: egy mezőnyből kiemelkedő csapat ellen, hét meccsből hat alkalommal diadalmaskodtunk. Nagyon boldog vagyok, hogy elértük ezt az óriási eredményt, amiről kezdetben csak álmodtunk – de hittünk is benne” – mondta Dr. Tálos Péter, a klub elnöke.
A siker mögött rendkívül tudatos szakmai munka áll – ezt hangsúlyozta Tálosné Rozsinszky Rita, a klub szakmai vezetője, aki szerint a mostani győzelem nem csupán egy sporteredmény, hanem a magyar férfi röplabda történetének egyik legnagyobb áttörése:
„A csapat mindig a legszélesebb körű szakmai támogatást kapta. Fejlesztettük a stábot, egyre jobb edzőket hoztunk, és olyan feltételeket teremtettünk, amelyek lehetővé tették az egyéni és differenciált képzést – például külön edzéseket a feladóknak, centereknek. Ez ugrásszerűen javította a hatékonyságot. A játékosok kiválasztásánál a szakmai tudás mellett a személyiségekre is nagy hangsúlyt fektettünk – nemcsak jó játékosokat, hanem karakteres, szívvel-lélekkel küzdő embereket kerestünk. Úgy érezzük, ez most összeért.”
A MÁV Előre Foxconn hölgyeit illeti az Extraliga bajnokság ötödik helye
A női röplabdacsapat nagy csatában, az UTE együttesét felülmúlva végül az ötödik helyen végzett a 2024/25-ös szezonban az Extraligában.
Az elért eredmény mutatja, hogy a fehérvári hölgyek stabil, versenyképes csapatként vannak jelen a legmagasabb szinten – és a férfi együttes útját követve, fiatal magyar játékosokkal építkezve van potenciál a további előrelépésre.
#EgyüttElőre
A MÁV Előre Foxconn sikere nemcsak egy klub, hanem egy egész város és közösség ünnepe is. A 2024/25-ös szezon minden szempontból történelmi volt. Gratulálunk!
A Családbarát Munkahely Védjegy objektív elemzésen alapuló minősítés, vállalatunk 36 kritériumnak felelt meg.
Fontos számunkra, hogy támogassuk munkatársainkat a munka és a családi élet közötti egyensúly megteremtésében, illetve fenntartásában. Éppen ezért büszkék vagyunk arra, hogy vállalatunk erőfeszítéseit a Családbarát Magyarország Központ hivatalos védjegyével ismerte el.
Az alábbiakban bemutatjuk azokat a lehetőségeket és támogatásokat, amelyeket cégünk biztosít annak érdekében, hogy munkavállalóink és családjuk könnyen boldoguljanak a mindennapokban:
- rugalmas munkaidő-beosztás irodai munkakörökben
- home office lehetőség irodai munkakörökben
- termeléshez kapcsolódó munkakörökben rövidített munkaidő
- részmunkaidő
- orvosi szolgáltatások
- visszatérés gyermekgondozási szabadságról
- mentális és fizikális jólét támogatása
- extra SZÉP-kártya juttatás
- dolgozói kedvezmények
- aktívan építjük munkahelyi közösségünket
Célunk, hogy egy támogató, családbarát környezetet teremtsünk, ahol minden munkavállalónk megtalálja a megfelelő egyensúlyt a munka és a magánélet között.
Rendhagyó módon, három különböző kategóriában díjaztuk a munkatársainkat. Átadásra kerültek az Év dolgozója, a Jubileumi és az „Excellence” díjak. Több, mint száz Foxconn dolgozó részesült elismerésben.
Idén is díjaztuk az év kiválóságait, összesen 27 kollégánk vehette át az “Év dolgozója” elismerést 2024-ben.
Tavaly debütáltak jubileumi díjaink, melyeket nagy örömünkre 2024-ben is számos kollégának átadhattunk. Nem kevesebb, mint 75 munkatársunk jubilált idén, közülük 13-an pedig már több mint 20 éve dolgoznak vállalatunknál. A díjazottak egyedülálló, személyre szabott ajándéktárgyakkal gazdagodtak. A szív alakú, eosin bevonatú bonboniereket különleges eljárással készítette el a Zsolnay Porcelán Manufaktúra.
5 éves jubilálók
10 éves jubilálók
20 éves jubilálók
25 éves jubilálók
Az FII CES Hungary Excellence Award-ot azok a junior menedzserek érdemelték ki, akik a területükön kimagasló teljesítményt nyújtottak az évben. A díjazottak a személyre szabott, kézi kidolgozású üveg emléktáblák mellett luxusórákkal gazdagodtak.
A díjakat dr. Tálos Péter, a Foxconn Csoport alelnöke és Németh Gábor alelnök helyettes adta át.
Gratulálunk minden díjazottnak!
Rendhagyó módon, három különböző kategóriában díjaztuk a munkatársainkat. Átadásra kerültek az Év dolgozója, a Jubileumi és az „Excellence” díjak. Több, mint száz Foxconn dolgozó részesült elismerésben.
A FOXCONN XMAS PARTY témája ezúttal a ’80-as évek Disco őrülete volt, amelyhez nem is találhattunk volna autentikusabb sztárfellépőt, mint a Songs of BoneyM LIVE with Sheyla Bonnick. A BoneyM alapító-énekesnője és csapata a legendás együttes dalaival elevenítette fel a korszak szellemét egy Európában egyedülálló produkció keretein belül. Az időutazást Dj Randai Péter válogatott retro slágerei tették teljessé.
Nézd meg videón! Ilyen volt vállalatunk fergeteges karácsonyi bulija: